Program studiów
Program studiów na tej specjalności obejmuje m.in.:
- Dobór i adaptacja pracowników
- Warsztat - trener biznesu
- Psychopatologie w miejscu pracy
Przedmioty kształcenia ogólnego:
- Język obcy
- Współczesne problemy gospodarcze
- Praktyczne aspekty prawa
Przedmioty kierunkowe:
- Zarządzanie strategiczne
- Rachunkowość zarządcza
- Pomiar i modelowanie w zarządzaniu
- Zarządzanie procesami
- Zarządzanie jakością
- Zarządzanie marketingowe
- Przedsiębiorczość
- Makroekonomia
- Marketing międzynarodowy
- Analiza danych biznesowych
- Strategie negocjacji na rynkach międzynarodowych
- Warsztaty kwalifikacji menedżerskich
Przedmioty specjalnościowe:
- Dobór i adaptacja pracowników
- Warsztat - trener biznesu
- Psychopatologie w miejscu pracy
- HR buisness partner
- Employer Branding
- Prawne i organizacyjne aspekty zarządzania pracownikami
- Coaching i mentoring
- Psychologiczna podstawy organizacji czasu i pracy
- Kluczowe narzędzia zarządzania kapitałem ludzkim
- CSR w miejscu pracy
- Nowoczesne trendy w zarządzaniu ludźmi