Brand management

Wybrane przedmioty specjalnościowe:

• Employer branding, candidate experience & employee experience
• Trendy i wyzwania rynku
• Budowanie strategii employer branding
• Budowanie wizerunku pracodawcy wewnątrz organizacji i na zewnątrz
• Siła marki osobistej w działaniach pracodawców
• Maksymalizacja korzyści ze współpracy z zatrudnionymi i budowanie z nimi trwałej relacji
• Badania i narzędzia wspierające budowanie wizerunku pracodawcy
• Kampanie rekrutacyjne i wizerunkowe
• Znaczenie wewnętrznych ambasadorów marki pracodawcy
• Zmiana postrzegania firmy przez pracowników