Program studiów
Program studiów podyplomowych na kierunku Doradztwo zawodowe i coaching kariery
Liczba miesięcy nauki: 9
Liczba godzin: 180
Liczba zjazdów: 11
Liczba semestrów: 2
STYLE POZNAWCZE A PREDYSPOZYCJE ZAWODOWE
(8 godz.)
- Style Myślenia i Działania FRIS - narzędzie psychometryczne do budowania samoświadomości doradcy zawodowego oraz rozumienia preferencji zawodowych klienta.
DORADZTWO ZAWODOWE - PODSTAWY
(40 godz.)
- Podstawy psychologii pracy. Rozwój zawodowy człowieka.
- Wybrane zagadnienia z etyki doradztwa zawodowego i standardów zawodowych.
- Zintegrowany System Kwalifikacji.
- Elementy prawa pracy, prawa oświatowego i innych ustaw dot. rynku pracy.
- Aktywizacja zawodowa osób defaworyzowanych i z niepełnosprawnościami.
RYNEK PRACY
(36 godz.)
- Trendy zarządzania - Turkus, Agile, Kaizen, Lean, job crafting i inne.
- Zmiany na rynku pracy w Polsce i na świecie.
- Metody rekrutacji i selekcji w HR.
- Zwolnienia pracowników i rodzaje outplacementu.
UMIEJĘTNOŚCI OSOBISTE DORADCY
(20 godz.)
- Sztuka skutecznej komunikacji z klientem w rozmowach indywidualnych i zajęciach grupowych.
- Inteligencja emocjonalna w biznesie.
- Psychologia zdrowia i stresu zawodowego. Praca z oporem klienta.
METODYKA I WARSZTAT PRACY DORADCY
(36 godz.)
- Personal Branding.
- Cyfrowe kompetencje doradcy/ coacha kariery.
- Metody doradcze w procesie kształtowania ścieżki kariery i poszukiwania pracy w świecie VUCA (m.in., mentoring, superwizja, mediacje, facylitacja, coaching, itp.)
- Badania – diagnoza predyspozycji zawodowych - testy dla doradców zawodowych.
COACHING KARIERY
(30 godz.)
- Coaching kariery a doradztwo zawodowe.
- Coaching kariery w pracy HR.
- Narzędzia pracy coacha kariery.
- Coachingowe zarządzanie talentami w organizacji.
Obrona projektu
(10 godz.)
- Obrona projektu.
Forma zaliczenia
Projekt dyplomowy i jego obrona