Czego nauczysz się wybierając tę specjalność?
Otrzymasz wiedzę z zakresu:
- pracowniczych i niepracowniczych form zatrudnienia,
- ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych,
- diagnozowania i rozwiązywania problemów związanych z bezpieczeństwem i higieną pracy,
- ustalania i naliczania wynagrodzenia za pracę,
- prowadzenia dokumentacji pracowniczej,
- rozliczania deklaracji,
- sporządzania listy płac,
- określania zobowiązań pracodawcy z tytułu rozliczeń publiczno-prawnych związanych z zatrudnieniem pracowników.
Masz możliwość wyboru pomiędzy studiami stacjonarnymi, niestacjonarnymi i hybrydowymi. Jeżeli wybierzesz zajęcia w formule hybrydowej, wówczas zjazdy odbywają się naprzemiennie: na uczelni, abyś mógł lepiej poznać swoją grupę i uczelnię, oraz online w czasie rzeczywistym, na platformie MS Teams (synchronicznie). Jeśli będziesz chciał studiować niestacjonarnie/stacjonarnie to nową wiedzę i umiejętności zdobędziesz na uczelni zgodnie z harmonogramem zajęć. Sam wybierasz, która forma studiowania będzie dla Ciebie korzystniejsza.
Program studiów
Przedmioty kształcenia ogólnego:
- Podstawy ekonomii
- Podstawy prawa
- Podstawy zarządzania
- Podstawy psychologii
- BHP
- Matematyka
- Podstawy przedsiębiorczości
- Ekonomia behawioralna
- Zarządzanie projektami
- Konkurencyjność przedsiębiorstw
- Informatyka w biznesie
- Prawo II
- Elementy socjologii
- Metody efektywnego uczenia się
- Język obcy
- Metodyka projektu dyplomowego
- Finanse behawioralne
- Ecology and Environmental Protection
- Competitiveness in financial sector
- Statystyka i elementy badań operacyjnych
- Przygotowanie do rynku pracy
Makrofinanse
- Podstawy finansów
- Finanse publiczne
- Systemy bankowe
- Rynki finansowe
- Finanse międzynarodowe
Mikrofinanse
- Finanse przedsiębiorstw
- Analiza finansowa
- Finanse gospodarstw domowych
Rachunkowość
- Podstawy rachunkowości
- Rachunkowość finansowa
- Rachunkowość podatkowa
- Przedmioty specjalnościowe
- Seminarium dyplomowe
- Praktyka zawodowa
- Wychowanie fizyczne - zajęcia fakultatywne.
Przedmioty kształcenia specjalnościowego:
- Rekrutacja i selekcja pracowników
- Prawo pracy
- Regulacje prawne finansów i rachunkowości
- Biznesplan
- Ewidencja wynagrodzeń
- Ochrona danych osobowych
- Rozliczenia kadrowo-płacowe
- Kontrola skarbowo-podatkowa
- Polityka podatkowa przedsiębiorcy
- Kontrola finansowo-ksiegowa
- Ubezpieczenia społeczne i zdrowotne
- Rozliczenia publiczno-prawne
- Controlling i audyt wewnętrzny
- Społeczna odpowiedzialność biznesu
- Rozliczanie płac w programie PŁATNIK.
Wykładowcy
Partnerzy kierunku
Kontakt
Na Twoje pytania odpowie Biuro rekrutacji - studia I i II stopnia
Parter
Śniadeckich 3
70-224 Szczecin
E-mail: rekrutacja@wsb.szczecin.pl
Tel.:
91 422 58 58
- pn-pt: 09:00-17:00
- so: 10:00-14:00